Polier / Vorarbeiter (m / w / d)

Es gibt gute Gründe, als Polier oder Vorarbeiter deinen derzeitigen Arbeitgeber zu wechseln? Du suchst eine berufliche Neuorientierung in Chemnitz? Dann komm doch zu uns! Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir ab sofort Polier / Vorarbeiter.

Voraussetzung für den Beruf:
Es gibt 2 Wege zu uns:
(a) Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Vorarbeiter, Werkpolier oder geprüften Polier im Tief-, Straßen oder Rohrleitungsbau (oder andere gleichwertige Ausbildung)
(b) als erfahrener Facharbeiter in einem relevanten Bauberuf mit Lust an persönlicher Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung
Ein PKW-Führerschein ist erforderlich. Die Fahrten zu den Baustellen erfolgen mit firmeneigenen Fahrzeugen.

Stellenbeschreibung:
• tägliche Organisation der Baustellen vor Ort, Führung von gewerblichen Arbeitskräften sowie Koordination von Nachunternehmern bzw. Koordination mit anderen Gewerken, Material- und Gerätedisposition
• Mitwirkung bei Erstellung von Aufmaßen/Abrechnungen
• Qualitätskontrolle inkl. Dokumentation (z. B. Kanalbau, Straßenbau)
• Baustellendokumentation (Bautagesberichte, Fotos usw.)

Das ist uns wichtig:
• selbstständiges, verantwortungsbewusstes und organisiertes Arbeiten
• Teamfähigkeit
• kommunikative und Führungskompetenzen
• Freude am Bauen und Schaffen

Was wir dir bieten:
• unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit (ab 20h)
• attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
• AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Zuschuss für KIGA-Platz
• Erholungsbeihilfe
• Firmenfahrzeuge für Fahrten zwischen Wohnung und Baustelle
• moderne Arbeitskleidung auf Firmenkosten
• Hilfe bei der Wohnungssuche für auswärtige Mitarbeiter
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über BG

Die Vorauswahl geeigneter Kandidaten erfolgt durch die Personalberatung GLOBKON GmbH.

Das Auswahlgespräch findet zunächst telefonisch statt, gefolgt von einem persönlichen Gespräch in Deutschland oder Tschechien, je nach aktueller epidemiologischer Lage.

Falls Sie von unserem Angebot angesprochen werden, senden Sie uns Ihren Lebenslauf an den angegebenen E-Mail-Kontakt oder über das Antwortformular.

Bitte beachten Sie, dass Sie durch die Angabe Ihrer persönlichen Daten in Form von Post, E-Mail oder anderen öffentlichen Quellen, beispielsweise über Online-Jobportale, unserem Unternehmen eine freiwillige Zustimmung zur Verwendung personenbezogener Daten in folgendem Umfang erteilen:

"Durch die Übermittlung meiner personenbezogenen Daten im Rahmen biografischer Daten für die GLOBKON GmbH erkläre ich mich damit einverstanden, dass diese als Administrator verarbeitet, in der GLOBKON GmbH-Datenbank gespeichert und an Dritte per E-Mail oder in Papierform weitergegeben werden, um bis zum 31.12.2022 eine Anstellung für meine Person bei den Kunden der GLOBKON GmbH gemäß der Allgemeinen Datenschutzverordnung (EU) 2016/679 erhalten. Ich erkenne an und bin damit einverstanden, dass es vorkommen kann, dass der Arbeitgeber einem ausländischen Eigentümer gehört oder die Unternehmensleitung des Arbeitgebers außerhalb der EU liegt und möglicherweise kein angemessener Schutz personenbezogener Daten gewährleistet ist. Ihre Übergabe kann jedoch gemäß Artikel 49 Absatz 1 Buchstabe b (EU) 2016/679 für das Auswahlverfahren und für die Besetzung einer Anstellung für Sie erforderlich sein. Personenbezogene Daten werden nur autorisierten Mitarbeitern der GLOBKON GmbH und Arbeitgebern (Dritten) zugänglich gemacht, deren Position der von mir gesuchten Stelle entspricht und nur in dem für die Bearbeitung erforderlichen Umfang. Ich bin damit einverstanden, dass die GLOBKON GmbH meine personenbezogenen Daten weiter verarbeitet, um mich zu registrieren und ähnliche Beschäftigungsmöglichkeiten anzubieten. Die Einwilligung verlängert sich automatisch um weitere 12 Monate, es sei denn, sie wird vom Antragsteller schriftlich widerrufen. Ich kann meine Einwilligung zur Verarbeitung meiner personenbezogenen Daten jederzeit widerrufen."

Sie haben hinsichtlich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten folgende Rechte:

1. Berichtigung oder Vervollständigung fehlerhafter, veralteter oder falscher personenbezogener Daten.
2. Einschränkungen bei der Verarbeitung personenbezogener Daten in besonderen Fällen.
3. Widerruf der Speicherung und Löschung von Daten, es sei denn, personenbezogene Daten werden nicht mehr für die Zwecke benötigt, für die sie erhoben oder auf andere Weise verarbeitet wurden.
4. Widerruf der Speicherung und Löschung von Daten, wenn Sie feststellen, dass diese rechtswidrig verarbeitet wurden